Внимание! Вы не видите того, что могут видеть другие!
У Вас отключена поддержка javascript в Вашем браузере, а значит наш и многие другие сайты могут некорректно отображаться или не работать на Вашем компьютере. Включите поддержку javascript, чтобы работа с сайтом приносила Вам удовольствие.
 
  Позвоните нам
+7(499)638-25-20


Напишите нам
Главная / Курсы, семинары и тренинги / Законодательство и право / Трудовое законодательство / Проверки кадровой службы: ГИТ, МВД (ФМС), МЧС, Роскомнадзор, Прокуратура и др. Алгоритм действий при проверках надзорных органов

Семинар: Проверки кадровой службы: ГИТ, МВД (ФМС), МЧС, Роскомнадзор, Прокуратура и др. Алгоритм действий при проверках надзорных органов

 
5 февраля 2018 г. c 10:00 до 17:30 (1 день, 8 часов)
Москва, Бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д.6, стр.2., в пяти минутах от м. Бауманская.
Код: 38750
Форма обучения: Очная
Другие даты проведения: Все даты
Почему Вам стоит посетить этот семинар:
Что входит в стоимость
Методический материал, обеды, кофе-паузы.
 
Документ по окончании обучения
Сертификат об участии в семинаре.
 
Информация для региональных клиентов
Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.
 
 
 
Цена сегодня 11 800 руб.

 
 
ЗАДАТЬ ВОПРОС   ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ
Оставьте нам свой Email, и мы сообщим Вам о снижении цены на данное мероприятие.
E-mail
Имя
Заказать звонок
Сообщить мне о снижении цены
Нужна помощь? Позвоните нам: +7(499)638-25-20
или напишите свой вопрос консультанту
 
Этот семинар для Вас, если Вы: Семинар предназначен для: руководителей и сотрудников кадровых служб и отделов кадров, HR директоров и менеджеров по персоналу, бухгалтеров, юристов, руководителей компаний.

Программа семинара «Проверки кадровой службы: ГИТ, МВД (ФМС), МЧС, Роскомнадзор, Прокуратура и др. Алгоритм действий при проверках надзорных органов»

Слушатели семинара узнают требования к кадровой документации и учету в свете вопросов, подлежащих проверке инспекцией по труду и иных инстанций. Изучат особенности проведения проверок, права и обязанности работодателя в сфере соблюдения трудового законодательства. Познакомятся с практикой защиты интересов работодателя при проверках.

Цель семинара:
показать особенности проверок кадровой службы различными ведомствами, с процедурами и санкциями при проверках, познакомить участников с нормами законодательства, регулирующих действия проверяющих органов, с правовыми аспектами подготовки компании к прохождению проверки, со способами защиты прав работодателя и возможностями снижения рисков привлечения к ответственности за нарушения законодательства, а также разобрать типичные ошибки работодателя при проверках

ПРОГРАММА
Требования к проведению проверок в соответствии с 294-ФЗ (с последними изменениями), другими НПА.
  • Выездные и документарные, плановые и внеплановые проверки.
  • Периодичность и сроки проведения проверок различными контролирующими органами (ГИТ, МВД, прокуратурой и пр.).
  • Порядок уведомления работодателя о предстоящей проверке.
  • Полномочия работников контролирующих органов.
  • Документы проверяющих, предъявляемые при проверке.
  • Права и обязанности проверяемых.
  • Порядок и сроки предоставления документов работодателем при проверках.
Особенности проверок Государственной Инспекции Труда.
  • Комплексные, целевые, тематические проверки.
  • Особенности организации и проведения в 2016-2020 гг. плановых проверок при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля. Концепция Правительства РФ о повышении эффективности соблюдения трудового законодательства.
  • Работа сайта «Онлайнинспеция.рф». Возможности, плюсы, минусы для работодателя.
  • Подготовка к инспекционной проверке: проводим инструктаж работников, проверяем кадровые документы. Права работодателя при проведении проверок.
  • Сервис «Электронный инспектор» в помощь бизнесу: законный способ с минимальными издержками провести аудит, а также повысить уровень образования и подготовки сотрудников отдела кадров. Уникальный электронный ресурс, который позволяет в инспекцию по труду и получить бесплатную консультацию по вопросам трудовых отношений или провести самопроверку своей организации. Ожидаемые изменения трудового законодательства – законопроект по мотивации работодателей (предоставление преференций), прошедших электронную проверку и получивших от ГИТ документальное подтверждение ее результатов.
  • Общение с инспектором по труду: 5 наиболее важных элементов позитивного контакта.
  • Перечень обязательных и рекомендуемых документов, требуемых при проверках ГИТ.
  • Важные изменения трудового законодательства – что в первую очередь проверит инспектор  и какие недочеты и ошибки он планирует обнаружить?
  • Последствия проверки: санкции (штрафы) и оценка рисков для работодателя и должностных лиц. Рекомендации по минимизации штрафных санкций (штраф назначается не за каждого работника, а за тип нарушения).
  • Порядок оспаривания деятельности инспекционного органа и результатов проверки, действия работодателя по урегулированию споров без суда.
  • Судебная практика 2017-2018 г. по успешному оспариванию предписаний инспекции по труду. Перечень нарушений, за которые инспекторы ГИТ не имеют права выносить предписания и привлекать к ответственности.
Особенности проверок, проводимых МВД (ФМС).
  • Что в первую очередь проверят сотрудники МВД и кого? Регламент проведения проверок, особенности привлечения иностранной рабочей силы в связи с изменениями законодательства, сроки исковой давности, обжалование действий сотрудников МВД.
  • Типичные нарушения законодательства, совершаемые при трудоустройстве иностранных работников: «патентные иностранцы», трудящиеся государств-членов ЕВРАЗЭС, иностранных граждан со статусом РВП.
  • Ошибки в сфере миграционного учета – на что обратить внимание?
  • Административная ответственность работодателя: штрафы, приостановка деятельности организации или ее структурного подразделения, отказ в выдаче разрешения на привлечение иностранных работников.
Особенности проверок, проводимых органами занятости.
  • Полномочия работников контролирующих органов.
  • Уведомление работодателя о предстоящей проверке.
  • Выездные и документарные, плановые и внеплановые проверки: основания проведения.
  • Периодичность и сроки проведения проверок.
  • Типичные нарушения и сроки давности по нарушениям, выявленным в результате проверок.
Проверки работодателей, проводимые сотрудниками МЧС: обеспечение гражданской обороны.
  • Законодательство РФ в области гражданской обороны, изменения, вступившие в силу 02.05.2017 г., утвержденные Правительством РФ от 19.04.2017 №470:
    • Цели и суть изменений законодательства в сфере гражданской обороны.
    • В какой срок необходимо инструктировать работников.
    • Что такое «курсовое обучение» и в каких случаях оно необходимо?
    • Необходимо ли приглашать специалиста для проведения обучения работников?
  • Структура и задачи ГО и РСЧС организации (предприятия). Полномочия и обязанности работодателей (организаций) в области гражданской обороны.
  • Сроки проведения, виды проверок, порядок проведения проверок. Ответственность за нарушения законодательства в области ГО и ЧС.
Проверки работодателей в области противопожарной безопасности.
  • Права и обязанности работодателя и работников в сфере пожарной безопасности.
  • Как организовать систему пожарной безопасности?
  • Приказ, инструкция и другие локальные акты в организации о порядке обеспечения пожарной безопасности.
  • Обучение мерам противопожарной безопасности.
  • Проверка пожарной безопасности: на каких основаниях могут проверить? Как долго длится проверка? С чего начинается проверка? Необходимые документы. Осмотр объекта. Типичные ошибки. Оформление результатов проверки.
  • Ответственность за нарушение требований пожарной безопасности.
Проверки, проводимые прочими контролирующими ведомствами (Роскомнадзором, прокуратурой).
  • Полномочия контролирующих органов. Порядок проведения проверок. Что в первую очередь проверяют и какие нарушения хотят обнаружить.
  • Административная ответственность за выявленные нарушения.
Проверка соблюдения воинского учета.
  • Воинский учет граждан РФ и воинский учет работников. Лица, подлежащие воинскому учету.
  • Ответственные за воинский учет в организациях. Документы по организации воинского учета: приказ об организации воинского учета, план работы по ведению воинского учета. Постановка на воинский учет по месту работы.
  • Проверка документов у лиц, поступающих на работу. Ответственность за нарушения.
Как защитить интересы работодателя при проверках: подбор аргументов, способы защиты.
Ответы на вопросы, практические рекомендации.

В результате обучения Вы получите:

  • Сертификат установленного образца

Семинар «Проверки кадровой службы: ГИТ, МВД (ФМС), МЧС, Роскомнадзор, Прокуратура и др. Алгоритм действий при проверках надзорных органов» в г. Москва проводят

 
Юрист, специалист по трудовому и корпоративному праву
 
Эксперт в области трудового права и охраны труда.
Стоимость при подписке на рассылку : 11 800 руб.   11 564 руб.
ЗАДАТЬ ВОПРОС ЗАКАЗАТЬ ЗВОНОК ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ
Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия.
После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов.
 

Ближайшие даты проведения семинара «Проверки кадровой службы: ГИТ, МВД (ФМС), МЧС, Роскомнадзор, Прокуратура и др. Алгоритм действий при проверках надзорных органов»

Даты проведения Адрес проведения Тренер/Ведущий  
5 февраля 2018 г. Москва, Бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д.6, стр.2., в пяти минутах от м. Бауманская. принять участие
19 ноября 2018 г. Москва, Бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д.6, стр.2., в пяти минутах от м. Бауманская. принять участие

 
Задайте свой вопрос по телефону:
   +7(499)638-25-20
   +7(812)643-21-20
или Напишите нам
© PROFOBUS.ru,
2009-2017
Сайт разработан
в компании «Медиасайт»
Использование материалов Портала в коммерческих целях возможно только с письменного разрешения Администрации портала. При перепечатке материалов активная ссылка на портал обязательна.
 
Оставьте нам свой номер телефона, и мы перезвоним Вам в течение часа в рабочее время.
Телефон
ФИ(О)
Если Вы указали рабочий номер телефона, то, пожалуйста, укажите свою Фамилию
Хотите быть первым в курсе важных акций?